Wo Kommunikation und Wertschätzung im Unternehmen nicht stimmig ist, wird der Erfolg niemals in dem Maße vorhanden sein wie er es könnte.

INHOUSE KONZEPTE

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Sobald Menschen aufeinandertreffen, bieten sich vielfältige Möglichkeiten der Kommunikation. Jedoch entstehen ebenso häufig Missverständnisse, Konflikte und Kränkungen, der Grad zum friedvollen Miteinander ist oft sehr schmal. Wo immer Mitarbeiter miteinander zu schaffen haben, gilt es mit zwischenmenschlichen Komplikationen so umzugehen, dass die sachliche Klarheit im Vordergrund steht und unterschwellige Konflikte geklärt werden können. In Zeiten des Umbruchs und des zu gestaltenden (digitalen) Wandels, in denen Aufgaben weniger durch festgelegte Abläufe und Hierarchien geprägt sind, ist die Kommunikation der Schlüssel zum Erfolg. Mitarbeitermotivation, Führung, Teamentwicklung, Personalentwicklung, Qualität und Konfliktmanagement ebenso wie das Schaffen von Resilienz stehen und fallen mit wertschätzender, klarer und zielführender Kommunikation.

 

UNSER ANGEBOT FÜR UNTERNEHMEN

Wir beraten, unterstützen und begleiten Ihr Unternehmen, Ihre Praxis bei der Verbesserung ihrer Kommunikationskultur und der Förderung individueller Kommunikationskompetenzen. 
Gemeinsam mit Ihnen beleuchten wir die Situation und je nach Zielsetzung nehmen wir das gesamte Unternehmen in den Blick, einzelne Bereiche und Teams oder die Ebene der Führungskräfte bzw. Mitarbeiter. Unser Angebotsportfolio umfasst Maßnahmen zur Organisations-, Team- und Personalentwicklung, sowie die Entwicklung von passgenauen Ablaufstrukturen exakt für Ihre individuellen Bedürfnisse und Ziele:

• Trainings für Führungskräfte und Mitarbeitende
• Seminarreihen
• Vortragsveranstaltungen
• Einzel- und Teamcoachings
• Konfliktklärung zwischen zwei Personen oder in Teams
• Workshop-Moderationen